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百創(chuàng)教育*四期心理咨詢師公開課!《薩提亞模式之兩性溝通模式》
百創(chuàng)教育*四期心理咨詢師公開課!《薩提亞模式之兩性溝通模式》 小百君聽說較近因為寶寶離婚的事兒,弄得不少即將踏進(jìn)婚姻**的少男少女們?nèi)诵幕袒?,都開始懼怕婚姻了?其實,很多事情是可以通過一個人的語言、行為看出端倪的,是不是對心理學(xué)較加崇拜了呢?Comeon,如此了解你們的百創(chuàng),早就為你們準(zhǔn)備好了一場心靈盛宴,Areyouready?一個關(guān)于幸福婚姻的薩提亞模式的主題課程;一個讓我們較懂愛,較好的愛
百創(chuàng)人資二級授課老師:賴華強 榮譽/職稱:南京理工大學(xué)經(jīng)濟管理系教授,南京百創(chuàng)教育中心人力資源課程常年特聘講師。 任職經(jīng)歷:韓國LG化學(xué)信息電子材料有限公司人資管理特聘*,南京醫(yī)藥股份有限公司人力資源管理,外企、民企、國企人力資源管理常年特聘*,長期從事人力資源2、3級課程培訓(xùn)。 教學(xué)風(fēng)格:長于工傷認(rèn)定、傷殘鑒定、賠付計算及糾紛,處理全案、招聘與面試技巧技能提升、績效管理體系方案設(shè)計、六險一
人資授課教師:顧新華 授課范圍人資三級(專職三級) *專業(yè)管理學(xué)博士在讀(人力資源-人才素質(zhì)測評方向) 任職單位南京大學(xué) 【*背景】? 企業(yè)管理碩士(人資方向) 南航管理學(xué)博士(人資方向,研究課題“人才素質(zhì)測評與開發(fā)”等) 國家注冊人力資源管理師 【工作經(jīng)驗】 曾擔(dān)任公司的銷售經(jīng)理、招聘與培訓(xùn)經(jīng)理,后在高校學(xué)習(xí)與工作,現(xiàn)為多家人力資源培訓(xùn)機構(gòu)的特聘講師,常年執(zhí)教人力資源管理師課程,
目前在江寧一個快消品單位從事商務(wù)文員工作,其實我的大學(xué)專業(yè)和工作內(nèi)容跟人力資源毫不沾邊,但是我深知社會淘汰的殘酷性和學(xué)習(xí)的重要性,于是2012年5月,在大學(xué)同學(xué)尹賽華的較力推薦下,我報名參加了百創(chuàng)教育人力資源三級的培訓(xùn)。 進(jìn)入百創(chuàng)學(xué)習(xí)后,我深切感受到了百創(chuàng)完善的教育體系: 1、完善的教學(xué)設(shè)施。 百創(chuàng)的教室寬敞而明亮;投影儀、電腦等教學(xué)設(shè)備齊全;教室配有空調(diào),冬暖夏涼;學(xué)生渴了免費提供純凈水和一次
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